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Gestionnaire Crédit H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Avec ses 150 agences et ses 1 300 collaborateurs, répartis sur 2 départements, le Crédit Agricole Loire Haute-Loire est au cœur de la vie des Ligériens et Alti-Ligériens et donc naturellement proche des attentes de ses clients. Pour proposer des solutions performantes et adaptées, le Crédit Agricole Loire Haute-Loire s'appuie sur l'expertise des entités du groupe et sur sa connaissance des spécificités de sa région.  

Référence

2024-40252  

Siège social

Description du poste

Métier

Crédit / Engagements

Titre du poste

Gestionnaire Crédit H/F

Description du poste

Suite à l’évolution de notre collaborateur sur un nouveau poste, nous recrutons un(e) Gestionnaire/Technicien(ne) Crédit pour le service "Vie du crédits". Vous intégrez une  équipe d'une vingtaine de collaborateurs.

 

Contrat : CDI

Rythme de travail : Temps plein (39h) du Lundi au Vendredi 

Lieu : Siège de Vals Près le Puy

Salaire fixe : Entre 28k€ et 30k€ en fonction des compétences

Salaire Variable : Prime sur objectifs, Intéressement - Participation (entre 1.5 et 2.5 mois de salaire en fonction des années) , CSE attractif (Location à tarif préférentiel, billetterie à prix réduit, Chèques Vacances, chèques CESU...

Tarifs préférentiel sur les produits et services du crédit agricole et des filiales (Moyens de paiement, crédit bancaire, assurance...)

Ticket Restaurant  

 

Vous travaillez au sein du pool bancaire de Vals Près le Puy et vous intervenez dans un premier temps sur la partie « Gestion administrative des crédits » de la caisse Loire Haute-Loire.

Les missions que nous souhaitons vous confier : 

 

  • Prise en charge des dossiers via les différents canaux (Mail, téléphone, application....)

  • Assurer des activités d'assistance auprès des collaborateurs du réseau

  • Veiller à la conformité des dossiers de financement

    Lorsque vous maitrisez les bases du poste, vous pouvez intervenir sur des sujets différents demandant un niveau d'expertise supplémentaire : 
  • Intervenir en tant qu'expert auprès des collaborateurs et des clients pour les dossiers complexes

  • Former les nouveaux collaborateurs

  • Etre force de proposition pour améliorer les process
  • Développer la polyvalence

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Des perspectives de carrières : Intégrez une entreprise qui a à cœur de faire grandir ses collaborateurs tout au long de votre carrière ! Des évolutions de carrières vous attendent en Loire et Haute-Loire. Chez nous, pas de besoin de changer de région pour évoluer !
  • La force de formation d’un grand groupe : Au Crédit Agricole Loire Haute-Loire pour accompagner et préparer vos évolutions de carrière, nous vous accompagnons grâce à notre force de formation sur mesure et à nos parcours diplômants grâce à notre université de groupe l’IFCAM.
  • Appartenir à un groupe solide avec des valeurs de proximité, responsabilité et solidarité : Faites partie des collaborateurs qui contribuent au développement économique et associatif de leur territoire !
  • Une entreprise avec des engagements RSE forts. Nous promouvons la mobilité verte, vos engagements pour rendre vos déplacements plus écologiques sont récompensés !
  • Des avantages périphériques à votre rémunération : Avantages sur vos produits bancaires et d’assurance / Un comité d’Entreprise attractif (Locations de vacances, chèques vacances, prise en charge activité sportive, …)
  • Des lieux de travail flambants neufs

Profil

 Quel profil recherchons-nous ?

Pour ce poste nous recherchons une personne issue d’une formation dans le domaine de la comptabilité, de la banque, de la finance  (minimum BAC+3).

Vous êtes reconnu(e) par votre rigueur, votre capacité d’analyse et votre aisance relationnelle.

L'aisance sur l'outils informatique avec la maitrise du pack office (Word, Excel, PowerPoint) sont nécessaires.

Une première expérience sur un poste administratif demandant de la rigueur est appréciée. L'utilisation quotidienne du téléphone est un plus également. 

En intégrant le Crédit Agricole Loire Haute-Loire et ce poste spécifique du domaine bancaire, vous avez envie de relever un nouveau challenge, découvrir et apprendre des nouvelles choses.

 

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Alors nous sommes faits pour travailler ensemble !

 

Notre process de recrutement :

·         Toute candidature est analysée.

·         Si votre profil peut nous correspondre, vous recevez un premier mail de contact afin d'obtenir des informations complémentaires sur votre candidature et envisager un entretien en Visio via Teams.

·         Si ce premier échange est concluant vous rencontrez, en physique cette fois-ci le manager de ce poste

Notre process d'intégration :

·         Vous serez accompagné par votre manager et l'équipe en place pour prendre en main votre poste et être formé aux différents outils.

Contrat

CDI

Statut

Non cadre

Classe de l'emploi

II

Position

6

Rémunération totale en brut annuel

Entre 28k€ et 30k€

Localisation du poste

Localisation du poste

Auvergne-Rhône-Alpes, Haute-Loire (43)

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+3

Demandeur

Date souhaitée de prise de fonction

01/09/2024

Date limite de candidature

30/08/2024