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Community Manager H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Premier acteur bancaire en France, leader de la banque de détail en Europe, le Crédit Agricole est un partenaire de premier rang de l'économie régionale.
La Caisse Régionale du Crédit Agricole de Lorraine est présente sur l'ensemble du territoire de la Moselle, de la Meuse et de la Meurthe et Moselle au travers de ses 115 points de vente, 9 Centres d'affaires, 3 Agences Entreprises et de son pôle banque privée.
Plus de 1300 collaborateurs travaillent à la satisfaction d'une clientèle de particuliers, de professionnels, d'entreprises et de collectivités publiques dans le respect quotidien de nos valeurs de proximité, de mutualisme ainsi que de nos engagements en termes de qualité de conseil.
Vous avez envie de vous épanouir dans le domaine de la Banque et de l'Assurance en intégrant une banque régionale capable de vous offrir de réelles perspectives d'évolution, rejoignez nous !   

Référence

2024-40206  

Siège social

Description du poste

Métier

Marketing / Communication

Titre du poste

Community Manager H/F

Description du poste

Vous faites partie du service Communication, vous développez et organisez l’animation des réseaux sociaux externes et internes de l’entreprise.
Vos missions principales sont les suivantes :
• Elaborer et proposer la stratégie d’animation des réseaux sociaux de l’entreprise dans un objectif de croissance de notre communauté.
• Apporter l’expertise de Community Manager (gestionnaire de communauté en ligne) sur les projets de Communication Interne et Externe de l’entreprise.
• Décider et coordonner l’information à poster sur les réseaux sociaux, en choisissant le bon canal en fonction des messages
• Développer la publicité sur les réseaux sociaux (SEA, display, social ads, retargeting) en lien avec le service Marketing Digital
• Former et informer les salariés de la Caisse régionale sur les problématiques des réseaux sociaux
• Réaliser la communication au nom de la Direction Générale sur les médias sociaux
• Assurer la veille de l’e-reputation du Crédit Agricole de Lorraine et de ses dirigeants
• Interagir avec les clients et prospects en lien avec les services et agences
• Modérer et animer la communication interne sur des outils digitaux et notamment sur le réseau social interne : CA Buzz
• Animer et former les différents administrateurs de CA Buzz et piloter les différentes évolutions propres à ce réseau social interne.
• Réaliser une veille sur les sujets réseaux sociaux et porter des projets d’Innovation au sein de l’équipe.

Description du poste (Carrières)

Vous faites partie du service Communication, vous développez et organisez l’animation des réseaux sociaux externes et internes de l’entreprise.
Vos missions principales sont les suivantes :
• Elaborer et proposer la stratégie d’animation des réseaux sociaux de l’entreprise dans un objectif de croissance de notre communauté.
• Apporter l’expertise de Community Manager (gestionnaire de communauté en ligne) sur les projets de Communication Interne et Externe de l’entreprise.
• Décider et coordonner l’information à poster sur les réseaux sociaux, en choisissant le bon canal en fonction des messages
• Développer la publicité sur les réseaux sociaux (SEA, display, social ads, retargeting) en lien avec le service Marketing Digital
• Former et informer les salariés de la Caisse régionale sur les problématiques des réseaux sociaux
• Réaliser la communication au nom de la Direction Générale sur les médias sociaux
• Assurer la veille de l’e-reputation du Crédit Agricole de Lorraine et de ses dirigeants
• Interagir avec les clients et prospects en lien avec les services et agences
• Modérer et animer la communication interne sur des outils digitaux et notamment sur le réseau social interne : CA Buzz
• Animer et former les différents administrateurs de CA Buzz et piloter les différentes évolutions propres à ce réseau social interne.
• Réaliser une veille sur les sujets réseaux sociaux et porter des projets d’Innovation au sein de l’équipe.

Profil

QUALITES
• Aisance relationnelle et diplomatie
• Innovant, créatif
• Autonomie et réactivité
• A l’écoute des gens et des tendances
• Forte capacité rédactionnelle
• Capacité à animer
• Capacité à travailler en mode projet et en transverse
• Être force de proposition pour développer la co-création & la participation collaborative de nos collaborateurs


PROFIL
• Expérience dans l’animation des Réseaux sociaux
• Notions de Marketing et de web Marketing
• Maîtrise des outils techniques : LinkedIn, Instagram…X, Facebook, Hootsuite, Youtube, Playplay
• Maîtrise des outils de PAO : Créative Suite Adobe

Contrat

CDI

Statut

Cadre

Classe de l'emploi

III

Position

10

Rémunération totale en brut annuel

38315,68€

Localisation du poste

Localisation du poste

Grand-Est, Meurthe-et-Moselle (54)

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+5

Demandeur

Date souhaitée de prise de fonction

02/09/2024

Date limite de candidature

31/07/2024