La Caisse d’Assurances Mutuelles du Crédit Agricole (CAMCA) est la compagnie d’assurances du Groupe Crédit Agricole qui assure les Caisses régionales et les filiales du Groupe pour leurs biens et responsabilités. Elle propose également des produits d’assurances parabancaires (20 millions de contrats), assurances en inclusion des cartes bancaires (20 millions de contrats), ainsi que des garanties financières telles que la caution de prêt habitat (170 Mds€ d’encours garantis).

Rattaché(e) au Directeur Financier, le Responsable Comptabilité Finance aura pour misisons principales :

·        Garant du respect des obligations aux niveaux comptable, fiscal, réglementaire et Groupe CA, tant du point de vue social que consolidé, par l’organisation, la coordination et la supervision des comptabilités technique, générale, consolidée, réglementaire 

·        Garant du pilotage financier par la supervision des activités de prévisions financières, de suivi budgétaire (dont le volet quantitatif de l’ORSA) et de communication financière (SFCR, rapport annuel, etc.)

·        Coordination de l’établissement des reportings réglementaires (Solvabilité 1 et 2, ENS, enquêtes FFA, etc.), stress tests, reporting ICAAP et conglomérats financiers pour le Groupe Crédit Agricole, en relation avec les autres directions (Secrétariat général, Actuariat, filiales d’assurance, etc.)

·        Administration des outils informatiques au service de la Direction financière et de la Comptabilité, tant en mode projet (expressions de besoins, recettes, etc.) et opérationnel (déclaration et suivi d’incidents avec la DSI, développement de requêtes sur l’infocentre, …etc.).

·        Mise en œuvre des moyens nécessaires à la gestion et au suivi de la performance des placements financiers et immobiliers

·        Comptabilités de 2 sociétés (CAMCA Mutuelle et CAMCA Courtage) et de 3 SCI

·        Consolidation du Groupe CAMCA : sociétés ci-dessus + entités luxembourgeoises (total bilan env. 4 Milliards €, CA env. 600 M€)

Missions 

·        Manager l’équipe comptable et l’équipe pilotage financier (environ 20 personnes)

·        Etablir les méthodes comptables (opérations sociales et consolidées) et la répartition des tâches

·        Mettre en place les contrôles et procédures nécessaires à la comptabilisation des opérations et à l’établissement des comptes sociaux et consolidés

·        Coordonner la réalisation du rapport annuel et des états légaux sociaux (comptables, fiscaux et réglementaires) 

·        Superviser les activités de pilotage financier (prévisions budgétaires, ORSA, contrôle de gestion)

·        Choisir les supports d’investissement pour placer la trésorerie courante et s’assurer du respect des contraintes imposées aux gestionnaires (mobilier et immobilier)

·        Effectuer les démarches nécessaires auprès de l’Administration 

·        Piloter les chantiers et projets concernant le domaine d’activités

·        Suivre l’actualité dans les domaines sus-cités

·        Formation DESCF, DEC (Expertise comptable), Master 2 - Gestion/Finance/Reporting

·        Expérience minimale de 10 ans 

·        Connaissance de l’Assurance

·        Expérience en management d’équipe

·        Bonnes capacités de communication écrite et orale, d’analyse et de synthèse – adaptation à un public varié

·        Ténacité, rigueur, capacité d’organisation, d’initiative et d’anticipation, bon relationnel

·        Bonne maîtrise des outils informatiques (Pack Office, Infocentre, etc.)

·        Maîtrise l’anglais professionnel serait un plus