Le Crédit Agricole des Savoie recherche,

Un(e) Chargé(e) d'innovation au sein du Service Transformation Innovation Qualité - Unité Process Amélioration Continue sur le site de Chambéry.

Mission Générale :  

Développer, gérer, suivre et animer des activités ou expertise d’un domaine de fonctions supports de l’entreprise.

 Sous la responsabilité du Responsable d'unité Process Amélioration Continue, vous   portez une démarche d'innovation autour de quatre piliers : expérience clients, expérience collaborateur, efficacité opérationnelle et impact territorial. 

Activités Significatives : 

1- Participer à l’élaboration du plan d’action de l’unité PAC.

2- Assurer la veille réglementaire et technologique relative à ces activités : lien étroit avec CATS et autres Caisses Régionales

3-Contribuer à la recherche des éléments d’amélioration/d’optimisation de la productivité dans les processus opérationnels de la Caisse Régionale en proposant des solutions innovantes qui intègrent

-          les aspects réglementaires

-          les nouvelles technologies (IA, automatisation….)

-          au service de la satisfaction client

4- Installer de manière pérenne un esprit et une culture d’innovation dans notre Caisse Régionale, à tous les niveaux de l’entreprise.

5- Animer et coordonner l’innovation en continu tout au long de l’année à travers des moments forts et fédérateurs = participation au "CR Thon", animation des Innov’acteurs, lien avec le Village By CA…

6- Identifier et accompagner les idées / projets innovants, en lien avec CARE, pour créer de la valeur et enrichir l’expérience pour nos clients, nos équipes et nos partenaires.

7- Communiquer régulièrement sur les initiatives déployées, en interne et en externe.

8- Participer à la réalisation et à l’animation des initiatives.

9- Contrôler l’impact et l’appropriation des initiatives mises en œuvre, la cohérence des solutions retenues et apporter les mesures correctives.

10- Suivre les projets CATS et accompagner les filières sur leur mise en œuvre.

Pas encore convaincu ? En tant que membre de nos équipes vous bénéficierez de nombreux avantages :

Rémunération :  brut annuel de 41,5 K€ incluant un 13ème mois.

Prime d’intéressement
Prime sur objectifs pouvant aller jusqu’à 1800€/ an
1 jour de télétravail par semaine
Flexibilité des horaires
20 jours de RTT
Politique parentale avantageuse
Des avantages sur les produits bancaires du Crédit Agricole des Savoie
Comité Social et Economique : chèques vacances, locations d’appartements à prix réduits pour les vacances, chèques culture...

–        Ouverture aux NTIC et goût pour l’innovation

–        Esprit d'analyse, de synthèse et d’organisation

–        Capacité confirmée à travailler en transversal et aptitudes relationnelles

–        Aptitudes rédactionnelles

–        Expérience dans la conduite de projet

–        Capacité d’animation